hogy válság van. Mintha a boltos azért panaszkodna, hogy nem veszem a mellette lévő parkban szedett füvet
Vibram five fingers sale in our vibram shoes store with fashion style and top quality.We supply the best price,best servers,fast shipping to everyone.When you think our shoes is good,don't forgot to introduce our shop to your friends and family.Thanks!
Tőzsde
|
2007. szeptember 29. 21:49
|
Ezzel tökéletesen egyet tudok érteni. Mármint azzal, hogy az olyan cégek körmére kell nézni, ahol az on-line chat-elés játék és szórakozás ilyen drasztikus mértékben megengedhető, hogy ekkora veszteségek keletkezzenek.
Nem kell messzire menni, Magyarországon is van ilyen cég. A cég nevét nem említeném, mert minek? Elég annyi, hogy hotelek, apartmanok és egyéb szálláshelyek on-line kiadásával foglalkozik. Nos az általam ismert cégben is totális a fejeltlenség. A kedves értékesítők E-mail -ezgetnek, telefonálgatnak, chat-elgetnek, vagy ha ezeket unják már akkor épp Iwiw a sláger. Kezd csődbe is menni a cég, s a fatökü vezetői még mindig nem látják a fától az erdőt. Ilyenkor azt szokták csinálni, hamár a bérkiosztásra sincs pénz, hogy akkor gyorsan kirugnak 5- 6 embert a 13 -ból. Úgy érzem nem csak az alkalmazottak a hibásak hanem ilyenkor a cégvezetők is. A cégvezetőknek ugyanis nemcsak a profitot kell hajtani, hanem az alkalmazottaikért is felelősséggel kell, hogy bírjanak. Márpedig ha máról holnap megszűnik a mai világban egy ember munkahelye akkor nem szerez olyan gyorsan másikat. Ügye? De természetesen a munkamorál alapvetően rossz, Magyarországon különösképpen. S érdekes módon a munkamorál nem a kétkezű munkások esetén rossz (akik pl. árú feltöltéssel foglalkoznak egy árúházban), hanem az olyanok esetében rossz akik hivatali tevékenységet végeznek. Valóban az on-line szórakozás, sok időt és pénzkiesést okoz. Ugyanakkor ezt köpontilag szerverileg szerintem szabályozni lehet. Minden csak szervezés kérdése. Egyébként USA és Magyarország között van némi összehasonlítási tapasztalatom. Itt Magyarországon a vállalatok jó részénél nem látok pl. kártyás beléptető rendszert, amely pontosan rögzíteni, hogy a dolgozó mikor lépett be és mikor ki. USA-ban szinte nem is lehet látni olyan helyet, ahol ez a rendszer ne lenne bevezetve. Itt Magyarországon, Kft. -k dolgozói esetében 1 félórás késés simán belefér. Nos USA -ban tegyük fel, 8:00 AM -kor kezdődik a műszak és 4:00 PM -ig tart és Te becsekkoltál 8:01 -kor, akkor arra a napra akár már haza is mehetsz, mert hogy a munkabérbe nem fog beleszámítani az a nap!
De kicsekkolásnál ugyanez.
Ha valaki 3:59 PM-kor teszi be a karit, akkor bizony sorry. És a kártyaleolvasó órája számít nem az ami a delikvens karján van ;)
Szóval én azért úgy érzem nem kell ahhoz Internet, hogy pl. Magyarországon rossz legyen a munkamorál, s ugyanakkor nagy a követelés.
RSS 